熔铸新锐，赋能启航｜新投集团2025年新提拔干部与新入职员工能力提升专题培训班圆满结业

为深入贯彻人才强企战略，切实提升集团新提任干部及新入职员工的综合素养与履职能力，着力锻造一支政治过硬、本领高强、担当有为的人才铁军，11月12日至14日，新投集团举办了2025年新提拔干部与新入职员工能力提升专题培训班。新投集团新提拔干部及新入职员工共计142人参加培训。

在结业仪式上，新投集团党委书记、董事长黄少龙对学员们提出三点要求：一要旗帜鲜明讲政治，做对党忠诚的表率。强化大局意识，以“一棒接着一棒干”的担当和“踏石留印、抓铁有痕”的韧劲落实集团部署；二要勤学善思强本领，做能力过硬的表率。深入学习党的创新理论，新提拔干部要加快角色转变、提升综合能力，新员工要主动学习、尽快胜任岗位，争当集团发展的“先行者”；三要清正廉洁讲规矩，做遵纪守法的表率。扣好人生“第一粒扣子”，严于律己、慎微慎初，净化“三圈”，筑牢拒腐防变防线。他勉励大家将个人理想融入集团“十五五”规划和高质量发展大局，以“功成不必在我，功成必定有我”的境界勇担使命。

本次培训亮点突出、内容丰富：通过专题授课夯实理论基础，提升履职能力与纪律意识；组织实地参访肇庆新区重点项目，沉浸式感受集团使命与发展蓝图，增强归属感；开展“团结奋斗”主题素质拓展，借助团队协作项目熔炼精神、激发潜能，全面赋能新员工成长。学员们纷纷表示，此次培训既有理论高度又有实践深度，收获满满、受益匪浅，未来将把所学所悟转化为实际行动，以更加饱满的热情投身岗位，为集团高质量发展贡献力量。