政策+案例双轮驱动，惠州市应急救助培训“赋能链”直抵基层服务站末梢

为了加强退役军人和其他优抚对象帮扶援助工作，规范和加强广东省退役军人应急救助资金的管理使用，推动救助资金精准惠及困难退役军人，4月30日，惠州市退役军人服务中心精心组织开展了全市省应急救助资金政策专题培训，覆盖市、县（区）、镇（街）三级服务体系全体工作人员，参训人数达214人。

市退役军人服务中心主会场

政策精准解读，筑牢资金管理“安全网”

培训当日，市退役军人服务中心主任邱海锋针对《广东省退役军人应急救助资金管理办法》进行系统解读，重点锚定“准入关”“审核关”“监督关”三大资金管理核心环节，为基层服务站划定“资金安全红线”。同时，针对基层退役军人服务站在实际工作中遇到的疑惑点和易错点，如“救助对象与条件”的精准界定、“家庭收入核算”的复杂方法以及“合理用医用药界定”的专业标准等，进行了全面且细致的讲解与研读。通过这些深入浅出的解读，帮助基层服务站工作人员突破工作中的瓶颈，使他们能够精准把握政策精髓、科学运用政策工具，确保省应急救助资金政策在执行过程中做到“零偏差”，真正让每一笔资金都能发挥最大的救助效益。

惠城区退役军人服务中心分会场

惠东县退役军人服务中心分会场

案例深度研判，打通服务“最后一公里”

培训第二阶段，市退役军人事务局思想政治与权益维护科科长朱宝楠以案促教，针对申报审批典型案例进行分析，指出基层服务站在政策宣传、业务培训存在的问题与不足，并截取市级审核审批中出现的错误问题范例，通过以案示鉴帮助基层服务站工作人员在审查申报资料时有效规避错误，有效提升了基层服务站对退役军人应急救助资金的管理与使用能力，确保应急救助资金合理、合规、高效使用奠定坚实基础。

自应急救助工作启动以来，我市已累计发放救助资金1187.03万元，惠及困难退役军人348人。此次培训后，全市基层服务站将全面推行“救助前主动排查、救助中全程跟踪、救助后定期回访”服务模式，建立健全“线上培训+自主测试+全员考试”的多元化培训机制，不断提升工作人员的业务水平和服务能力，让每一分救助金都能成为退役军人的“及时雨”“暖心钱”，切实增强退役军人的获得感、幸福感和荣誉感。

来源：市退役军人服务中心