陆河县：服装加工业走出富民兴村新路子

近年来，陆河县东坑镇因服装加工业兴盛而闻名，越来越多劳动力实现“家门口”就业。而在三年前，无论是东坑镇还是陆河县，都还是劳务输出大县。“2021年，县里研判很多外出劳动力即将面对就业压力。”陆河县科工信局负责人介绍，20世纪70年代以来，有不少陆河人在广州天河从事服装生意，顶峰时沙河市场有近一半的档口都是陆河人开的。外地乡贤有销路资源，何不利用这些资源把本地生产加工端做起来？

2021年起，在陆河县委、县政府的领导下，服装加工业落地生根，项目招引落地数量和“家门口”就业人数倍增攀升，在陆河县全面铺开了一条富民兴村新路子。

抢抓机遇，承接珠三角产业转移

曾经，受“八山一水一分田”的资源限制，陆河传统农业产业并不能承载大量劳动力的就业需求，导致大量劳动力外流。陆河县户籍总人口35万人，其中超15万人常年在外务工，最高时接近20万人。

“用一部缝纫机，解决一个家庭的收入需求。”近年来，陆河县紧盯珠三角产业转移关键期，大力引进制衣厂，不断推进县域经济做大做强。2021年以来，全县8个镇累计引进富民兴村产业项目1000多家，其中服装加工类经营主体超400家，累计带动就业近10000人。

此前这些加工生产企业大都集中在珠三角，受土地、人力等成本因素影响，加之陆河县政府大力引入，最终选择在陆河县扎根。一方面实现了自身企业经营的持续发展，另一方面给陆河经济带来了宝贵的发展机遇。

陆河充分发挥乡亲、驻镇帮镇扶村力量，依托广大陆商在珠三角服装加工制造行业积累的优势，汲取发达城市发展经验和创新要素，打通资金流、技术流、人才流，吸纳更多富民兴村产业落户陆河，集聚发展。

当前，陆河县服装协会已吸纳入会企业家近300人，并鼓励陆河籍服装制造企业家加入汕尾市纺织服装协会。通过统筹用好领导招商、驻点招商、联合招商等模式，进一步助推外出劳动力、企业回流，变“陆河人经济”为“陆河经济”。

借力使力，目光向外找市场

当前，东坑镇服装加工业不仅生产旺，销售更是红火。借助线上电商平台，东坑形成了一套较完整的服装对外零售批发链条。就在去年圣诞节前后，国外客商、物流服务商纷纷聚集在东坑跨境电商孵化基地，下单当天就能发货。

按照“一区多园”的工作思路，陆河盘活各镇闲置厂房、闲置学校、闲置空地等，初步建成了县、镇、村三级电商产业平台，助力传统服装产业走上跨境“出海”发展之路。

“一件定价八九十元的衣服，采购成本20元，再加上二三十元的物流费，利润还是比较可观的。”基地负责人张智业算了一笔账，这个价格卖到非洲等地，有着非常强的竞争力。

不过，服装加工产业属于传统劳动密集型产业，随着包括人力在内的各项成本上升，使低端路线本就不多的利润空间进一步压缩。虽然海外市场销售毛利率相对国内更高，但转型升级势在必然。

“下一步我们的企业要做大做强，就要往品牌化、精细化发展。”陆河县服装协会会长说，目前陆河服装加工产业以代加工为主，主要面向中低端市场，如果一直在中低端路线“徘徊”，损失的都是“真金白银”。

为了支持企业产业升级、品牌升级，陆河县组织开展政银企交流对接会，重点面向本地服装制造产业，宣传推广“服装贷”等专属金融产品，促成陆河农商行向县服装协会“整会授信”2亿元，并签订战略合作协议，完成全市首例“整会授信”，助力全县服装企业产业升级、品牌升级。

转变模式，就业结构提质量

以往，从事服装加工业的大多是女性，特别是小服装加工作坊，主要吸纳农村留守妇女群体。随着服装加工业不断发展，如今吸纳了越来越多青壮年投身于此，助力乡村产业振兴。

据相关从业人员介绍，陆河东坑服装加工业呈现“哑铃型”结构——一头是研发设计，另一头是销售，生产环节则是连接两头的“细杆”。

在陆河东坑社区制衣厂，工人们坐在缝纫机前，缝纫拼接后继续传输，直到传输系统末端成形。“这种模式不仅大幅提升了生产效率，而且机器裁剪非常精准，保证了产品的一致性。生产线上人少了，从事电商、设计的人就多了。”东坑社区相关负责人介绍。

高附加值的销售、设计环节吸引了更多包括大学生在内的青壮年加入。结合劳动力业和企业用工需求，近两年陆河县多次组织开展公益性岗前培训班，开创“引进企业+集体培训+保障就业”发展模式，直接对接用工工厂，一方面为就业人员提供更专业、更高端的技能培训，另一方面满足服装企业人才需求，从而打造出高质量的人才供应体系，为服装加工产业的高质量发展和转型升级持续注入新动能，开拓新路径。

“收入少的时候也有2500—3500元，一些比较优秀的销售、设计人才，还有加工能力强的计件工人，月收入可达万元以上。”陆河县服装协会会长表示，现在特别需要设计和销售领域的优秀人才。他相信，在陆河县服装产业竞争力越来越强的背景下，一定会有更多人才加入，为服装产业发展创造更广阔的前景。

采写/摄影：南方+记者 彭骏